{"text_format":"2","workbook":"xls","n_sheets":2,"sheets":["Programm","Словарик"],"not_rendered":{"charts":0,"images":0,"macros":0,"external_links":0,"defined_names":0,"comments":0,"pivot_tables":0},"unopened":[],"bounds":{"document_bytes":16777216,"sheet_cells":100000,"run_cost":"one","rows_first":2000,"rows_last":500,"rows_between":2000,"halvings":0,"cell_chars":16384,"cell_head_chars":4096},"cells_cut":0,"cells_raw":0,"read":"whole","date_system":"1900","formulas":"cached_only"}

{"sheet":"Programm","index":0,"n_rows":14,"n_cols":14,"rows_kept":14,"cut":false,"hidden":false,"merged":[],"flags":["formulas_cached_only"]}
["Типы целевой аудитории",null,null,"Корпоративный клиент/ TOP management/ Владельцы с запросом на отработку корпоративных целей",{"$nulls":5},"Индивидуальное консультирование"]
[{"$nulls":9},"Owners ( Middle buz)","Owners (small buz)","Top executives","Expats","start ups"]
["Запросы",null,null,"стратегия","оптимизация",null,null,"диверсификация","трансформация.эволюция","Самореализация и гармонизация сфер жизни",null,null,null,"Найти свою нишу"]
[{"$nulls":4},"оптимизация структуры","оптимизация коммуникации","стабилизация и стандартизация",null,null,"повышение личной эффективности"]
[{"$nulls":9},"адаптация к новым условиям ( команда, партнер, среда, статус, должность)"]
[{"$nulls":9},"поддержка в поиске решения проблем",null,"подготовка к карьерным изменениям"]
["Программы","Формы работы","Длительность"]
["Мастер-set: \"Дизайн-проект желаемого резульата\" (постановка целей, создание видения, поиск ресурсов и определение Пути)","Индивидуальная/ групповая","4-8часов"]
["Мастер-set \"Дом, который построил Джек, или Путь Архитектора предприятия\"  (типы и формы организационных структур, процессов и потоков, принципы архитектуры бизнес--процессов)","Индивидуальная/ групповая","4\\ 8-16 часов"]
["Мастер-set \"Мастер-Супер-Йода. Новые возможности коммуникации\" (Типы коммуникативных целей и стратегий; использование приемов активного слушания и спрашивания; работа с иррациональными установками и стереотипами поведения.)","Индивидуальная/ групповая","8-16часов"]
["Мастер-set \"Миф об Анти-Сизифе или как порочный круг развернуть в рог изобилия\"  (Стратегии выхода из циклических ситуаций в бизнесе и жизни)","Индивидуальная/ групповая","16часов"]
["Мастер-set \"Двенадцать KPI Геракла или искусство фокусироваться на результате\"","Индивидуальная/ групповая","4\\ 8-16 часов"]
["Мастер-set \"Руководство для Цезаря: как создать свой легион\" ( Искусство создавать Команду)","Индивидуальная/ групповая","4\\ 8-16 часов"]
["Мастер-set \"Переход на новый уровень или искусство запускать ракеты в космос\" (Сопровождение в процессе изменений и трансформаций. Аулит целей, ценностей, приоритетов)","Индивидуальная/ групповая","10 сессий"]

{"sheet":"Словарик","index":1,"n_rows":9,"n_cols":4,"rows_kept":9,"cut":false,"hidden":false,"merged":[],"flags":["formulas_cached_only"]}
["Тип целевой","Описание","Когда","Запросы"]
["Корпоративный клиент","Компании малого и среднего бизнеса","Необходимость что-либо поменять по внешним или внутренним причинам: диверсификация, расширение, слияние реорганизация, реструктуризация, начало нового проекта, приход новой команды","выработать стратегию, оптимизировать структуру  или коммуникацию, стабилизировать команду или процессы"]
["Индивидуальное консультирование\\ коучинг","Owners ( Middle buz)"]
[null,"Owners (small buz)"]
[null,"start ups","Хотят перейти из найма в сосбтвенный бизнес"]
[null,"Top executives"]
[null,"Expats","испытывают сложности в адаптации к новым условиям/ новому кругу общения"]
["Формы","Описание"]
["Мастер-set","Групповой формат – сочетание лекционного и практического материала с отработкой на реальных кейсах из аудитории. По сути- это отдельные блоки-модули, которые могут быть объединены в тренинг или в мастер-класс под запрос клиента \\ под формат мероприятия\nИн"]